O R D E N A N Z A 3451 VISTO: El Expte. HCD 6183/06, por el cual la Sociedad Española Bowen S/Condonación Deuda, y; CONSIDERANDO: Que la Comisión Normalizadota de la Sociedad Española de Socorros Mutuos del Distrito de Bowen, solicitan la eximición de deuda y de pagos de Tasas y Servicios Municipales que la misma tiene desde el año 1983 hasta la fecha. Que la referida deuda surge que dicha institución estuvo inactiva por un período de mas de 20 años, y que la misma se encuentra en proceso de normalización, conforme a la Resolución N º 1529 del Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (I.N.A.E.S.). Que la Sociedad Española de Socorros Mutuos de Bowen, actualmente ha sido reconocida como Centro colaborador de la Embajada de España para realizar todo trámite inherente de los inmigrantes españoles residentes en Argentina. Que debido a su inactividad, la Comisión Normalizadota debe llevar adelante los trabajos necesarios para dejar en condiciones adecuadas las instalaciones, a fin de realizar el trabajo social que por tantos años venía haciendo la misma en pos de los residentes españoles. Que para realizar las obras de acondicionamiento necesita tramitar la conexión del servicio de energía eléctrica,

ORDENANZA 2917 VISTO: El Expte. HCD 4562/02, por el cual se S/ Declarar Ciudadano Ilustre «Sr. Antonio Lafalla Navazo», y; CONSIDERANDO: Que es necesario resaltar la actividad y el aporte de gente que ha luchado por el progreso de General Alvear.- Que este tipo de reconocimiento sirve de ejemplo a todos y en especial, a los jóvenes alvearenses.- Que Don Antonio Lafalla Navazo es un conocido luchador por el Departamento, participando en la Comisión Vial a la que le debemos la Ruta Nacional 188 y otros emprendimientos progresistas.- Su actividad y fuente de ingreso fu‚ la fabricación de letreros.- Fue el autor de carros vendimiales y escenografías elogiadas en toda la Provincia, destacando en ellos la laboriosidad de nuestro Pueblo, exaltando el esfuerzo cotidiano y la exaltación del trabajo, transformando cada espacio en un acto simbólico de nuestra vendimia.- Que este Ciudadano, nacido en nuestro General Alvear, el día 10 de Octubre de 1919, comenzó¢ sus estudios primarios en la Escuela N§ 2 actual N§ 1-070 «Capital Federal», concurriendo luego a un comercial nocturno, hijo de Don Rafael Lafalla, pintor de obra, actividad que heredó¢ Don Antonio y que juntos innovaron con el paso del tiempo con los carteles para

O R D E N A N Z A 3432 VISTO: El Expte. HCD 6450/07, por el cual se S/ Modificación Art. 2º Ordenanza 2820, y; CONSIDERANDO: Lo dispuesto por las Ordenanzas Municipales Nº 2820, 3046 y 3360 y actual composición del Consejo Departamental de Seguridad. Que la Seguridad Pública, debe ser enmarcada como una política de estado y tiene un conjunto de componentes públicos, privados y comunitarios cuya finalidad es propender a la unidad y coordinación en el diseño, planificación, ejecución, control y evaluación de las políticas de seguridad en la Provincia y en especial en Gral. Alvear. Que resulta necesario la búsqueda e implementación de estrategias para una mejora en la calidad de vida de los habitantes de este Departamento. Que en diciembre de 2006 se dispuso por Ordenanza, la creación del Área de Derechos Humanos en el ámbito municipal. Que la norma Nº 3360, resalta la necesidad de promover y difundir el conocimiento y conciencia acerca del contenido de los Derechos Humanos, bregando por una convivencia pacífica, respecto al disenso y diversidad de expresiones. Que en ese momento, se considera necesario, pertinente y en especial equilibrado, que quiénes trabajan en el ámbito municipal, en Derechos Humanos, integren

O R D E N A N Z A 1764 VISTO: El Expte.: «HCD» 1310-92 por el cual el Honorable Concejo Deliberante solicita el nombramiento de Asesores para la elaboración del Escalafón Empleados Municipales, y; CONSIDERANDO: Que el trabajo presentado por los Abogados Sres. Osvaldo Esposito y Rafael C. Rosa, evaluado por la Comisión de Legislación y Asuntos Constitucionales en concordancia con reuniones realizadas con representantes sindicales y Agentes municipales independientes, seria el mas acorde para un funciona-miento armónico y equitativo del quehacer comunal.- Que la Ley Orgánica de Municipalidades en su Articulo 73º, inc.) 8, autoriza a los Concejos Deliberantes a dictar Ordenanzas que aseguren la estabilidad y escalafón del personal municipal.- POR ELLO: El Honorable Concejo Deliberante de Gral. Alvear (Mza) en uso de sus atribuciones, sanciona la siguiente: O R D E N A N Z A ARTICULO 1º).- Establecese el Estatuto Escalafón para el Personal de la Municipalidad de General Alvear – Mendoza, a saber: CAPITULO I – NORMAS GENERALES Art. 1º – El presente Estatuto Escalafón, comprende a todas las personas que por acto administrativo emanado de autoridad competente, prestan servicios remunerados en la Municipalidad de General Alvear, Mendoza.- Art. 2º – Quedan exceptuados de

O R D E N A N Z A 3346 VISTO: El Expte. 4224-“D”-06, por el cual el D.E. Mcpal. S/ Modif. Ordenanza Nº 1764 (Estatuto Municipal), y; CONSIDERANDO: La necesidad de llevar a cabo modificaciones y/o agregados a la Ordenanza Nº 1764 “Estatuto Escalafón Empleados Municipales de General Alvear”. Que resulta necesario el reconocimiento de la situación de permanencia del personal y otorgar una solución que admita el progresivo ascenso para los agentes que se encuentran escalafonados en los distintos tramos de la Planta de Personal Permanente de este Municipio. Que hay que considerar el progreso de los mismos en la carrera del empleado municipal que se posibilite una sustancial mejora en sus haberes y existen antecedentes en la Provincia y en la Nación reconociendo u otorgando incremento de clases por el tiempo de permanencia en sus cargos. Que desde la premisa de que todos los agentes son iguales, sin distinciones de ningún tipo, y deben gozar de los mismos derechos, accediendo a un ascenso automático, teniendo en cuenta los años de antigüedad y permanencia que cada uno tiene en su clase. Que materializar este propósito, el adicional a sancionar debe contener pautas básicas que posibiliten un óptimo y